南昌新闻网讯 今年,我市以“抓政策引导,抓人才引进,抓智力服务,抓人才培养”推进“高层次人才集聚”丶“人才素质提升”丶“人事公共服务强化”丶“人事制度创新”四大工程。
今年,我市将实施“重点高层次人才”引进计划丶“洪城特聘专家”计划和“千名海外人才集聚”计划,面向海内外吸纳高层次人才来昌创业服务,千方百计引进更多的“领军人才”,力争在引进两院院士和国家级有突出贡献的中青年专家上寻求突破,填补空白。通过抓好博士后科研工作站建设丶引智基地建设,促进人才与项目的有效对接。
在推进人事制度创新工程中,我市将选拔百名大学生到村级组织任职,选调百名乡(镇丶街道)公务员进入市丶县(区)机关工作,招聘百名大学生到乡镇从事支医丶支农丶支教和扶贫工作,考录百名大学生充实乡(镇丶街道)公务员队伍。