南昌新闻网讯  今年，我市以“抓政策引导，抓人才引进，抓智力服务，抓人才培养”推进“高层次人才集聚”丶“人才素质提升”丶“人事公共服务强化”丶“人事制度创新”四大工程。

    今年，我市将实施“重点高层次人才”引进计划丶“洪城特聘专家”计划和“千名海外人才集聚”计划，面向海内外吸纳高层次人才来昌创业服务，千方百计引进更多的“领军人才”，力争在引进两院院士和国家级有突出贡献的中青年专家上寻求突破，填补空白。通过抓好博士后科研工作站建设丶引智基地建设，促进人才与项目的有效对接。   

    在推进人事制度创新工程中，我市将选拔百名大学生到村级组织任职，选调百名乡（镇丶街道）公务员进入市丶县（区）机关工作，招聘百名大学生到乡镇从事支医丶支农丶支教和扶贫工作，考录百名大学生充实乡（镇丶街道）公务员队伍。